Hakkımızda
Onur Tutuş Dijital Performans Ajansı; SEO, ölçümleme ve performans pazarlamasını iş hedeflerine bağlayan, sonuçları anlaşılır verilerle takip eden bir ekip olarak çalışır.
Kişisel uzmanlık, ajans düzeni
Ajansımız, kurucusu Onur Tutuş’un SEO ve dijital performans alanındaki uzmanlığı üzerine kuruldu. Adını taşıyan marka, işin stratejisinden ve sonucundan doğrudan sorumlu olma anlayışını yansıtıyor.
E-ticaret, hizmet ve finans gibi farklı sektörlerden markaların teknik SEO denetimlerinde, içerik planlarında, ölçüm kurulumlarında ve performans raporlarında yer alıyoruz. Bu çalışmalarda karşılaştığımız gerçek sorunlar (yönlendirmesiz adres taşımaları, yanlış işaretlenmiş dönüşümler, organik görünen reklam trafiği gibi) yaklaşımımızı şekillendirdi.
Kişisel markanın sağladığı doğrudan iletişimi, bir ajansın düzenli çalışma biçimiyle birleştiriyoruz: net bir plan, uygulanabilir görevler ve açık raporlama.
Uzmanlık alanları
Günlük çalışmalarımızda kullandığımız yöntem ve araçlar.
Nasıl çalışırız?
Çalışma ilkelerimiz
Doğrudan iletişim
Çalışmanın stratejisini ve takibini doğrudan üstleniyoruz; sorularınıza işi bilen kişiden yanıt alıyorsunuz.
Düzenli iş akışı
Her aşamanın çıktısı, sorumlusu ve zamanı belli. Ne yapıldığını raporlardan takip edebiliyorsunuz.
Kanıta dayalı karar
Önerilerimizi veriye ve gözleme dayandırıyor, kişisel zevke göre değişiklik önermiyoruz.
Politikalara uyum
Arama motoru ve reklam platformu politikalarına aykırı kısayollara başvurmuyoruz.
Süreç
Dört aşamalı çalışma yaklaşımı
-
01
Hedefleri ve mevcut durumu anlama
İş hedeflerinizi, hedef kitlenizi ve mevcut verilerinizi konuşuyoruz. Sitenin, ölçüm kurulumunun ve kanalların bugünkü durumunu inceliyoruz.
-
02
Önceliklendirilmiş strateji
Bulguları etkisi ve uygulama zorluğuna göre sıralıyor, hangi işin önce yapılacağını ve başarının nasıl ölçüleceğini belirliyoruz.
-
03
Uygulama ve optimizasyon
Planı ekibinizle ya da doğrudan uyguluyoruz. Veriler geldikçe işe yarayanı güçlendiriyor, yaramayanı değiştiriyoruz.
-
04
Ölçümleme ve değerlendirme
Sonuçları dönem karşılaştırmalı raporlarla paylaşıyor, değişimin nedenini ve bir sonraki adımı açıkça yazıyoruz.
Birlikte çalışmaya uygun muyuz?
Hedeflerinizi ve mevcut durumunuzu konuşmak için kısa bir görüşme planlayın.
